Cómo pueden las instituciones abordar las brechas de género
Las investigaciones demuestran que existe una brecha de género en la matrícula educativa, los resultados laborales y los salarios posteriores a la graduación. Teniendo en cuenta que los estudios también han vinculado el equilibrio de género y la diversidad con un mejor desempeño en el sector privado, no sorprende que las instituciones de educación superior estén colaborando más con el sector privado, no solo para aumentar la empleabilidad de sus estudiantes sino también para abordar esta brecha.
En este seminario web aprenderá:
- Acerca de las brechas de género en la educación y el empleo
- Cómo está tomando medidas el sector privado
- Estrategias para las instituciones de educación superior
- Consejos para acercarse al sector privado
Nuestro panel de expertos en educación superior compartirá información práctica y ejemplos globales para apoyar a las instituciones que quieran mejorar la empleabilidad de ambos géneros.
ALTAVOCES:
- Hiromichi Katayama es el especialista de programas de la Unidad de Juventud, Alfabetización y Desarrollo de Habilidades de la UNESCO. Coordina el desarrollo de la evaluación y anticipación de habilidades en las regiones de Medio Oriente y África del Norte, y el avance de los sistemas de información de gestión de la Educación y Formación Técnica y Profesional (EFTP) en el África subsahariana. También dirige las revisiones de políticas de EFTP de la UNESCO en todo el mundo.
- Sanola A. Daley es líder de género para manufactura, agroindustria, servicios, salud y educación en la Corporación Financiera Internacional (IFC). Asesora a los clientes del sector privado de IFC sobre cómo integrar la igualdad de género en sus operaciones a través de soluciones efectivas, sostenibles e impactantes.
- Dina Nicholas es la líder global del Programa de Empleabilidad, Vitae de la Corporación Financiera Internacional (IFC). Gestiona evaluaciones y planes de implementación para mejorar los servicios de empleabilidad en instituciones de educación superior de todo el mundo.
- Amy Refaat es la moderadora del seminario web de esta sesión y también la especialista senior en el sector privado del programa Vitae de IFC para la empleabilidad en la educación superior.
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